Come si calcolano i limiti in materia di personale? Quali voci rientrano nel calcolo delle spese di personale? E quali invece vanno escluse?
Come si calcola il turn-over per gli enti che hanno ancora tale parametro? Che valore di spesa e di costo dell’assunzione?
Dove si “prendono” i dati per il calcolo delle possibilità di assunzione per i Comuni che applicano il DM 17/03/2020? E quando si assume, che valore di spesa va “scaricato”?
Come si quantificano i resti dei cinque anni antecedenti al 2020? Quali quote si possono utilizzare?
Per rispondere a tutte queste domande con tanti esempi pratici ed operativi ho programmato due giornate di formazione in webinar, il 23 e il 24 marzo.
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Riporto anche il programma completo.
