Manca poco più di un mese a fine anno, gli enti locali sono in fase di conclusione delle procedure concorsuali e ancora non si hanno certezze sui limiti e sul regime per assunzionale per il 2025. Se anche dovesse sparire lo spettro del turn-over al 75% (come sapete l’Anci ne ha chiesto la cancellazione dalla […]

Con la Deliberazione n. 19/2024 la Sezione Autonomie ha fatto un bel riassunto delle regole del DM 17/03/2020 per le assunzioni a tempo indeterminato nei Comuni. Tanti gli aspetti esaminati sfociati, poi, in questo principio di diritto «Per gli enti che rispettano il valore soglia di cui all’art. 4 del D.M. del 17 marzo 2020, […]

La notizia la diamo ormai per certa. Gli enti locali con più di 20 dipendenti, nel 2025, potranno assumere a tempo indeterminato un contingente di personale non superiore al 75% della spesa dei dipendenti cessati nell’anno precedente. La cosa più interessante è che tale nuovo limite si applica “fermo restando” quanto previsto dall’art. 33 del […]

“L’illegittimità della procedura finalizzata alla stabilizzazione dei lavoratori socialmente utili prevista dai protocolli d’intesa conclusi fra un Comune e la Regione Lazio ai sensi della legge Regione Lazio n. 21 del 2002, che sia dovuta a contrarietà alle norme imperative sul contenimento della spesa pubblica per il personale di cui agli artt. 1, comma 557, […]

DOMANDA Il decreto del 17 marzo 2020 fissava delle percentuali massime annuali di incremento del personale in servizio fino all’anno 2024. E’ corretto ritenere che dall’anno 2025 i comuni che si collochino al di sotto del valore soglia di cui al comma 1 del predetto decreto possano teoricamente incrementare la propria spesa di personale sino […]

Ci è stato chiesto se possiamo fare un riassunto delle verifiche che l’ente deve effettuare prima di procedere con un’assunzione. Ecco di seguito una sintesi dei vari passaggi. Prima di tutto è necessario che i responsabili di servizio rilevino, non meno di una volta all’anno, i fabbisogni di personale e verifichino l’assenza di eccedenze di […]

Nonostante siano trascorsi più di tre anni dal DM 17/03/2020 che ha rivisto gli spazi assunzionali dei Comuni, tanti enti sono alla prese con la definizione della somma da poter escludere dall’applicazione delle norme sul contenimento della spesa di personale. Infatti, l’art. 7 comma 1 del DM prevede che: La maggior spesa per assunzioni di […]

Accade spesso, soprattutto quando i limiti si basano su parametri molto lontano nel tempo, che le amministrazioni cerchino strade possibile per il superamento delle regole imposte dal legislatore. L’art. 9 comma 28 del d.l. 78/2010 ha introdotto il limite sul lavoro flessibile, ancora oggi valido e ancora oggi fissato al 100% della medesima spesa del […]

Come sapete, per comuni e province, per determinare gli spazi assunzionali a tempo indeterminato, c’è uno stretto raccordo con i dati contabili dell’ultimo rendiconto per la spesa di personale e per il fondo crediti di dubbia esigibilità e degli ultimi tre rendiconti per le entrate correnti. La lettera della fonte legale ha condotto fin dal […]

Credo che sia giusto ricordarlo: il limite alle spese di personale di cui al comma 557 e 562 della legge 296/2006 esiste ancora e va rispettato ogni anno. Si tratta dell’obbligo di contenere la spesa di personale di ciascun esercizio al di sotto, rispettivamente, della media dell’anno 2011/2013 o dell’anno 2008. Tale limite non è […]