Domande e risposte sulla mobilità

Le novità della legge di bilancio per il 2025 impongono una riflessione sulla mobilità. Ho quindi pensato di organizzare uno specifico webinar che nasce con l’idea di dare spazio ai dubbi rimasti su questo istituto, sia dal punto di vista del datore di lavoro che del dipendente. Mobilità in entrata, mobilità in uscita, corretto inquadramento […]

Due documenti del Dipartimento della Funzione Pubblica

Vi riporto di seguito il link a due importanti documenti giunti in questi giorni dal Dipartimento della Funzione Pubblica. Il primo, riguarda le novità in materia di trattenimento in servizio. E lo potete scaricare QUI   Direi che la parte più interessante è questa: restano confermati i provvedimenti di cessazione dal servizio già adottati dalle […]

Le cose da ricordare assolutamente della Legge di Bilancio

Facciamo sintesi, ricordando le cinque “cose” da non dimenticare della Legge di Bilancio 2025 (Legge 207/2024). Ce ne sono altre (come ad esempio il costo dei rinnovi contrattuali), ma quelle imprescindibili da tenere a mente sono, per me, queste: Le somme del welfare integrativo rientrano nel limite del trattamento accessorio dell’anno 2016 a differenza di […]

Il Corto Muso (gli auguri di fine anno)

“Corto muso” è un’espressione in uso nell’ippica, per indicare una vittoria di misura minima. Se n’è parlato anche nel mondo del calcio e qui sta a significare vincere con pochissimo margine, generalmente uno a zero. Non c’è nulla di male a primeggiare per poco. Se ci si pensa, ad esempio, nella formula uno si conquista […]

About smart working, orario settimanale e gioventù

Riporto il mio Editoriale apparso sull’ultimo numero di Personale News. L’argomento è complicato. Troppo per trovare un approfondimento esaustivo in un editoriale. Ma due o tre cose mi sento di dirle. La premessa è semplice: nella legge di bilancio non ci sono soldi per finanziare gli incrementi contrattuali del pubblico impiego o, quantomeno, di stanziare […]

Convenzioni e gestione del personale

Che rapporto c’è tra le Convenzioni previste dall’art. 30 del d.lgs. 267/2000 e la gestione del personale? Possono funzionare anche tra enti con la dirigenza ed enti senza la dirigenza? Riportiamo, innanzitutto, l’art. 30 del TUEL che testualmente dispone: “1. Al fine di svolgere in modo coordinato funzioni e servizi determinati, gli enti locali possono […]

Due nuovi corsi

Segnalo di seguito due nuove attività formative in Webinar previste per le prossime settimane.   PERSONALE DEGLI ENTI LOCALI: COSA SUCCEDE A FINE ANNO? Nell’ultimo periodo dell’anno sorgono spesso diversi dubbi in merito sia alla gestione delle assunzioni che alla contrattazione integrativa decentrata. Proponiamo un corso di approfondimento delle varie dinamiche, con uno sguardo proiettato […]

La nuova retribuzione di posizione dei segretari

Come sapete il CCNL 16/07/2024 ha rivisto le modalità di quantificazione della retribuzione di posizione dei Segretari comunali e provinciali sulla base di meccanismi simili a quelli dei Dirigenti o delle EQ. Nello specifico è prevista una graduazione che porta ad attribuire una retribuzione di posizione tra un minimo e un massimo individuati dal CCNL. […]

Corso base sulla gestione del personale

Anche quest’anno proponiamo un percorso formativo che offre un inquadramento generale su tutte le principali aree e tematiche della gestione del personale negli enti locali. La formazione, rivolta espressamente ai dipendenti neoassunti o di nuova assegnazione all’ufficio del personale, fornisce un quadro semplice e chiaro dei punti di riferimento fondamentali, dal punto di vista normativo […]

Prestazione di lavoro “comma 557”, quella delle “12 ore aggiuntive”

L’utilizzo fuori orario di dipendenti di altri enti locali, ai sensi del comma 557 della l. 311/2004, è sempre è più frequente e ora possibile, oltre che per le forme associate, anche per i Comuni fino a 25.000 abitanti. Abbiamo registrato un brevinar con l’obiettivo di inquadrare l’istituto del c.d. “scavalco di eccedenza”, con riferimento […]