C’è stata una deliberazione della Corte dei conti in materia di graduatorie dopo le modifiche della legge di bilancio. È la numero 41/2019 della Sezione Marche. I magistrati hanno trattato l’argomento con cura, attenzione, dedizione. Ne è uscito un documento che mi convince al cento per cento. Ne suggerisco, pertanto, la lettura a tutti. Magari […]
Facciamo ancora due parole sull’utilizzo delle graduatorie dopo le novità della legge di bilancio del 2019. La regola generale è abbastanza semplice: si potranno utilizzare solo per i posti messi a concorso. I riflessi operativi sono tantissimi, primo fra tutti la possibilità di scorrimento anche da parte di altre amministrazioni. A mio parere, non c’è […]
Il Disegno di legge “Concretezza” è stato approvato e potete scaricare il testo definitivo QUA Particolarmente importante per velocizzare le assunzioni è l’art. 3 comma 8 che prevede il non obbligo di effettuare la procedura di mobilità volontaria per il triennio 2019/2021. Ecco la disposizione: Fatto salvo quanto stabilito dall’articolo 1, comma 399, della legge […]
L’art. 35-bis del d.l. 4 ottobre 2018 n. 113, convertito in legge 1 dicembre 2018, n. 132 prevede: “Al fine di rafforzare le attività connesse al controllo del territorio e di potenziare gli interventi in materia di sicurezza urbana, i comuni che nel triennio 2016-2018 hanno rispettato gli obiettivi dei vincoli di finanza pubblica possono, […]
Nel sistema in cui viviamo, le notizie circolano con una velocità incontrollabile. Nel nostro piccolo, anche le novità giuridiche che stanno per arrivare, sono già in nostro possesso. Quindi, perchè non sfruttare questo piccolo vantaggio? Ad esempio, sembra proprio che all’interno della legge di conversione del d.l. 4/2019 ci sia scritto che è obbligatoria la […]
Anche le previsioni di lavoro flessibile vanno inserite nel Piano triennale dei fabbisogni di personale? La risposta è sì, certo. Il PTFP rappresenta il luogo migliore dove descrivere dettagliatamente le esigenze temporanee o eccezionali che stanno alla base per la legittimità di un contratto a tempo determinato o di somministrazione alla luce della previsione dell’art. […]
Tra le varie sintesi apparse in questi giorni sulla stampa specializzata e in alcuni forum in merito allo scorrimento della graduatorie, vi è la seguente conclusione: “Dal 2019 le graduatorie potranno essere utilizzate solo per i vincitori”. Che in un primo approccio potrebbe anche essere vero. Vorrei provare, però, una lettura diversa, per stimolare una […]
I commi 362 e seguenti dell’art. 1 della legge di bilancio prevedono una proroga delle graduatorie approvate dal 2010 in poi (quelle originate nel periodo 2003-2009 perdono quindi per sempre la loro efficacia), ma con un inedito meccanismo a scalare, corredato, per le graduatorie più datate, da condizioni e procedure aggiuntive. Lorenzo Marinoni, collaboratore di […]
Non è vero che esiste una sentenza che afferma che le selezioni per le assunzioni ai sensi dell’art. 110 del TUEL vanno in Gazzetta Ufficiale. Piuttosto è vero che quella sentenza dice esattamente il contrario. Riporto di seguito un estratto di un articolo di Mario Ferrari che spiega tutto. La sentenza è quella del Consiglio di […]
Una delle situazioni più complicate del CCNL 21.05.2018 è certamente la soppressione della categoria D3 come forma di accesso per gli enti delle Funzioni locali così come previsto dall’articolo 12. Al di là degli aspetti correlati al merito, dal punto di vista tecnico-operativo ci si è chiesti cosa succederà alla mobilità e all’utilizzo delle graduatorie […]